各二级关工委：
为进一步推动学校关工委专项巡察整改工作，落细落实二级关工委优质化建设发展条目,推进学校关工委优质化建设均衡发展。根据学校关工委年初工作安排，现就开展2023年度二级关工委工作考核评比通知如下：
一、考核评比内容
本次考核评比着重围绕以下两方面进行：
1、《江苏财经职业技术学院关心下一代工作委员会工作台帐》（以下简称《台帐》）；
2、本年度内二级关工委老同志活动参与率（参见附表）。
二、考核评比时间
1、《江苏财经职业技术学院关心下一代工作委员会工作台帐》于2023年12月25日前交至离退休工作处秦鑫鑫（明德楼403）；
2、《关工委人员参与活动情况统计表》于2023年12月18日前交至离退休工作处秦鑫鑫（明德楼403）。
3、2024年1月12日前，完成二级关工委互评和专家评审。
三、考核评比要求
1、《台帐》占评比工作总分的90%，老同志活动参与率占评比工作总分的10%。
2、考核评比工作采用专家评审和二级学院关工委工作人员互评相结合的方式进行。打分采用100分制，《台帐》由专家评审打分占此项目总分的40%，二级关工委人员互评打分占此项目部分的60%（注：相关人员打分最高分不得超过96分，最低分不得低于80分）。
3、老同志活动参与率由学校关工委秘书处结合《关工委人员参与活动情况统计表》进行打分，并直接计入总分。
4、根据学校有关关工委评比表彰的文件精神，按总分取前四名拟为2023年度二级关工委先进集体，报学校关工委确定。
5、确定为先进集体的二级关工委可推荐一名关工委工作人员，为学校关工委先进个人；学校关工委秘书处根据本年度学校关工委委员和工作人员的工作表现，择优推选2-4名优秀人员作为学校关工委先进个人。
6、先进集体奖励2000元，划入建设基金，由各二级学院关工委自行使用；先进个人奖励荣誉证书和现金500元。
7、各二级学院关工委要高度重视本次评比工作，加强工作总结凝炼，挖掘工作内涵，打造特色品牌。同时，要认真做好二级关工委优质化建设发展过程中，相关活动图片、视频资料等档案资料的收集和归档工作。
附件：《关工委人员参与活动情况统计表》
关工委
2023年11月17日